J'ai un contrat de travail datant d'août 1994, qui a été modifié pour la dernière fois en 1997 en ce qui concerne les délais de préavis. Dans la section 4, intitulée "Délais de préavis", il est stipulé : "Le contrat de travail peut être résilié par ...
Nous avons déménagé le 1er octobre 2012, le bail devait se poursuivre jusqu'au 30 novembre 2012 mais nous avons trouvé un nouveau locataire pour le 15 octobre 2012. Notre propriétaire demande maintenant 300 euros pour un accord de résiliation, sinon ...
Bonjour, j'ai besoin de vos conseils de toute urgence. Je suis employé à durée indéterminée et l'entreprise finance mes études de MBA pendant encore 2 ans. Depuis environ un an, je suis victime de harcèlement systématique de la part de ma supérieure...
Situation : je suis actuellement en congé parental et j'ai convenu avec l'accord de l'employeur de reprendre mon activité le 1er septembre. Question : Si je tombe enceinte à nouveau en juillet ou août, l'employeur est-il obligé de me reprendre ou peu...
Bonjour. Je suis employé dans une entreprise depuis le 1er septembre 1992 sans avoir été licencié jusqu'à présent, qui est composée de plusieurs bureaux indépendants. Plusieurs fois, j'ai changé d'employeur au sein de ces structures, de sorte que j'a...
Chers Madame, Monsieur, j'ai 53 ans et travaille depuis 21 ans dans une petite maison de retraite, dont 10 ans en tant que directeur des soins. La maison est gérée par la municipalité et une association caritative locale, affiliée à la Diaconie. Depu...
Bonjour, Je travaille depuis 5 ans dans mon entreprise (environ 700 employés, économiquement saine) sans avoir été licencié. On m'a maintenant proposé un accord de rupture en tenant compte de mes délais de préavis habituels (fin septembre) et une ind...
Madame, Monsieur, Je suis travailleur indépendant et je travaille pour plusieurs clubs en Allemagne, notamment en tant que booker. Il y a quelques mois, j'ai envoyé une demande de réservation à un groupe pour un club de musique. Après les négociatio...
Je suis dans la cinquantaine, lourdement handicapé et employé depuis près de 40 ans par un grand groupe commercial. Je suis en incapacité de travail depuis un certain temps. L'année dernière, j'ai convenu d'une rupture conventionnelle avec paiement d...
Ma question est que mon ami et moi voulions emménager ensemble et j'ai tout abandonné ici en Sarre pour déménager à Lemgo. 14 jours avant, la rupture est survenue et il ne voulait plus. Je n'ai plus de travail, plus de cuisine et plus de salon. Il m'...
Je suis divorcé depuis 8 ans et mon fils cadet veut maintenant abandonner son apprentissage. Mon fils de 15 ans a commencé en septembre 09 - soi-disant de son propre chef et par inclination - un apprentissage de menuisier. Après maintenant 3 mois (i...
Madames, Monsieurs, Tout d'abord, je tiens expressément à demander que ma question ne soit pas publiée. À la demande de mon chef, le contrat de travail se terminera par rupture conventionnelle 0,5 mois après la fin de la période d'essai. Cette info...
Thème: Contrat de rupture et indemnité de départ J'ai travaillé de juillet 2002 à janvier 2005 dans une filiale d'un groupe, puis j'ai été muté dans la maison mère à la demande de l'entreprise. Un avenant a été signé pour officialiser ce changement....
L'enfant a 12 ans et 8 mois, vit avec sa mère. Le père et la mère ont la garde partagée. Le père paie régulièrement la pension alimentaire pour l'enfant. Les deux parents travaillent et ne sont donc pas économiquement dépendants l'un de l'autre. Est...
Bonjour, un bref historique : je suis mère nourricière et tutrice légale d'un enfant qui est arrivé chez nous à l'âge d'un an, après que sa mère et lui aient été dans un foyer familial et que la mère se soit simplement enfuie en laissant notre enfant...
Contexte : Je souhaite obtenir l'ALG1/financement pour la création d'entreprise sans période de blocage. Pour cela, je vais essayer de me faire licencier par mon employeur (pour des raisons économiques en respectant le délai de préavis), éventuelleme...
Bonjour, mon partenaire travaille dans un établissement gastronomique en tant que cuisinier. Selon son contrat de travail (198 heures pour une semaine de 5 jours), la convention collective s'applique. Il travaille en moyenne entre 9,5 et 12,5 heures ...
Chers mesdames et messieurs, Après 1 an d'ancienneté dans l'entreprise, on m'a licencié. On m'avait proposé un avenant au contrat avec des pertes de salaire importantes, auquel je n'ai pas accepté. Ma question est la suivante - mon employeur m'a pro...
