Başlangıç Hızlı İş Vermek
Ocak 9, 2010 | 20,00 EUR | cevaplandı Dr. Dr. Danjel-Philippe Newerla
Sayın Bayanlar ve Baylar,
Lütfen bir dakikanızı ayırın. Teşekkürler.
Bir düşünün:
Gece geç saatler. Az trafikli bir ara sokakta park etmiş olduğunuz aracınıza binersiniz. Bir, iki, üç deneme. Her seferinde sadece motorun buz gibi gecede hızlıca sustuğu hafif bir homurdanma duyarsınız. Kendinize derisiniz: Lanet olsun! Yine mi akü! Aracınızdan inip çaresizce boş geceye bakarsınız. Bu durumda ne yaparsınız? Aracı itmek başarılı olacağınızı biliyorsunuz. Çevredeki evlerde birini mi soracaksınız? Mümkün değil! Zaten saat 23:00'ü gösteriyor. Bir arkadaşınız çok geçmeden yardıma gelemez ve çekici hizmetinin maliyetini aslında kaçınmak istersiniz.
Şimdi bir düşünün, yardımcı olmaktan ve yan gelir elde etmekten hoşlanan insanların oluşturduğu bir Türkiye genelinde bir ağ var. Şimdi yapmanız gereken tek şey ücretsiz bir numarayı cep telefonunuzdan aramak, konumunuzu bildirmek ve hemen yanınızdaki kullanıcıların iletişim bilgilerini SMS olarak Instant-Job İnternet portalından almak. Harika! İlk kullanıcı saat 23:30'a kadar uygun ve köşedeki evde yaşıyor. 10 dakika sonra araç tekrar çalışıyor ve bazı sıkıntılardan kurtulmuş oluyorsunuz.
Ben bir başlangıç olma aşamasında olan bu aracı kuruluşu oluşturmak istiyorum ve çalışma hakkı, özellikle de kaçak çalışma ve sorumluluk/sigorta sorunlarıyla karşı karşıyayım. Bu konuda beni nasıl sorumlu tutabilirler? Herhangi bir şekilde sorumlu muyum? Sadece aracılık yaptığımı ve iletişim bilgilerini ilettiğimi unutmayın. Hukuki değerlendirmeniz için teşekkür ederim.
Sayın Danışan,
Öncelikle talebiniz için teşekkür ederim!
Aşağıda, sizin tarafınızdan açıklanan durumu dikkate alarak sorununuza şu şekilde cevap vermek isterim:
Öncelikle, iş modelinizi çok yenilikçi ve mantıklı bulduğumu belirtmek isterim.
Eğer işleri düzgün bir şekilde yürütürseniz, kayıt dışı çalışma konusunda sorun yaşamazsınız. Bu konuda birkaç seçenek bulunmaktadır.
Örneğin, çalışanları sabit bir iş sözleşmesi ile çalıştırabilirsiniz. Bu tür bir iş modelinde muhtemelen bu pek karlı olmayabilir ve esneklikten yoksun olabilir.
Ayrıca, komisyon tabanlı serbest çalışma seçeneği de bulunmaktadır. Sizden alınan komisyonları/gelirleri düzgün bir şekilde beyan edip vergilendirdiğiniz takdirde, kayıt dışı çalışma konusunda başka bir sorun görmüyorum.
Sigorta yapmanız gerekli değil. Belki en fazla işyeri sorumluluk sigortası düşünülebilir.
Çalışanlarla yapılan sözleşmelerde/net genel bilgi belgelerinde, sadece aracılık yaptığınızı ve görevlerin yerine getirilmesi sırasında başkalarına verdiğiniz zararlardan çalışanların temel olarak sorumlu olduğunu açıkça belirtmelisiniz.
Bu tip bir hukuk güvencesi sağlayan sözleşme/net genel bilgi belgesi oluşturmanıza yardımcı olmaktan memnuniyet duyarım. Forumda yaptığınız ödeme miktarını tamamen indirim olarak uygulardım. İlgilenirseniz, aşağıda belirtilen e-posta adresime başvurarak size bağlayıcı olmayan bir teklif göndermemi sağlayabilirsiniz.
Son olarak şunu belirtmek istiyorum:
Benim verdiğim hukuki tavsiye, sadece tarafınızca sağlanan bilgilere dayanmaktadır. Cevabım, durumun tamamıyla değerlendirmesi yapılmadan verilen birinci hukuki bir değerlendirme olup, durumun tamamıyla değerlendirmesi yerine geçemez.
Önemli bilgilerin eklenmesi ya da çıkarılmasının sonucunda tamamen farklı bir hukuki değerlendirme olabileceğini unutmayın.
Umarım anlatılanlar size yardımcı olmuştur, ancak daha olumlu bir haber veremediğim için üzgünüm. Elbette bu platformdaki takip seçeneği veya e-posta adresim aracılığıyla benimle iletişime geçebilirsiniz.
Keyifli bir cumartesi öğleden sonrası dilerim!
Saygılarımla,
Dipl.-Jur. Danjel-Philippe Newerla, Avukat
Heilsbergerstr. 16
27580 Bremerhaven
kanzlei.newerla@web.de
Tel. 0471/3088132
Fax. 0471/57774
