Antrag auf ALG nach Pause
Gefragt am 09.10.200911:39 Uhr | Einsatz: € 30,00 | Status: Beantwortet | Aufrufe: 4217
Sehr geehrte Damen und Herren,
kürzlich wurde mir seitens meines Arbeitgebers die betriebsbedingte Kündigung ausgesprochen. Aufgrund meiner langen Betriebszugehörigkeit scheide ich aus dem Unternehmen erst zum 30.06.2010 aus. Aus persönlichen Gründen möchte ich im direkten Anschluss daran eine Pause einlegen, in der ich nicht arbeite, wie lange kann ich heute noch nicht genau sagen. D.h. Ab 01.07.10 werde ich nicht arbeiten und suche auch - für die Zeit der Pause - keine Arbeit. Im Anschluss an diese Pause werde ich sicherlich wieder Arbeit suchen und möchte dann auch meinen ALG-Anspruch auf Grundlage der Zeit vor dem 30.06.10 geltend machen. Welche Möglichkeiten bestehen, meinen ALG-Anspruch nicht zu verwirken, welche Fristen muss ich ggf. beachten und was muss ich dafür unternehmen ?
Víelen Dank schon jetzt für Ihre Information.
Fragesteller
Gefragt am 09.10.2009 11:39 Uhr
Antwort von Andreas Scholz (Frage zu Sozialrecht)
Sehr geehrter Fragesteller,
Zunächst haben Sie sich frühzeitig arbeitssuchend zu melden, § 38 SGB, damit spätestens am dritten Tage nach Kenntnis des Beendigungszeitpunktes Ihres Beschäftigungsverhältnisses. Melden Sie sich verspätet, so kann nach § 144 Abs ...
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