Dienstvertrag als Vorstandsmitglied
Gefragt am 24.04.201217:31 Uhr | Einsatz: € 35,00 | Status: Beantwortet | Aufrufe: 4196
Sehr geehrter Herr Rechtsanwalt,
1991 wurde ich mit einem normalen Arbeitsvertrag als Werkstattleiter einer Agrargenossenschaft eingestellt. 1996 wurde ich duch den Aufsichtsrat per Dienstvertrag ohne Vertragslaufzeit in den Vorstand berufen, behielt aber auch meine Werstattleiterfunktion. 2011 erkrankte ich an Blasenkrebs und wurde operiert und bin bis jetzt krankgeschrieben. Auch in 2011 wurde die Werkstatt der Agrargen. an ihre Tochterfirma, einem Landmaschinenhandel, verkauft und alle Werkstattbeschäftigten, außer mir, wurden in die neue Firma übergeleitet. Ich möchte mich nun wiedereingliedern, jedoch möchte mich die Agragen. am liebsten loswerden und die Landmaschinenfirma möchte mich als Schwerbeschädigten nicht einstellen. Ich bin nach wie vor bei der Agragen. beschäftigt.
Welche Rechte habe ich?
Mit Freundlichen Grüßen!
Fragesteller
Gefragt am 24.04.2012 17:31 Uhr
Antwort von Bernhard Müller (Frage zu Arbeitsrecht)
Sehr geehrter Fragesteller,
Wenn Sie als Schwerbehindert anerkannt sind, darf Ihr jetziger Arbeitgeber Sie nicht ohne vorherige Zustimmung des Integrationsamtes kündigen ...
... Interessiert Sie diese Frage ebenfalls? Sie können für € 7,50 die Antwort vollständig einsehen.
War diese Antwort hilfreich?
Ja! Nein!
Für 32 Personen war diese Antwort hilfreich.
Haben Sie auch eine Frage? Weitere Fragen zum Thema "Arbeitsrecht" Jetzt eigene Frage stellen!
