İşyerinde video gözetimi kullanabilir miyim?
Mart 6, 2023 | 50,00 EUR | cevaplandı Babette Krüger
Sayın Veri Koruma Hukuku Avukatı,
Ben Günther Schäfer, orta ölçekli bir şirketin genel müdürü olarak çalışıyorum. Son zamanlarda iş yerimizde hırsızlık ve vandalizm olaylarında artış oldu. Çalışanların ve şirketin güvenliğini sağlamak için işyerinde video izleme sistemlerinin kurulmasını düşünüyorum.
İşyerinde veri korumasının çok hassas bir konu olduğunun farkındayım ve tüm yasal çerçeveleri uygun şekilde uygulamak istiyorum. Bu nedenle, işyerinde video izleme sistemlerini kullanmanın yasal olarak mümkün olup olmadığını sormak için size başvuruyorum.
Çalışanların bilgi özgürlüğüne sahip olduklarının ve kişisel haklarının korunması gerektiğinin farkındayım. Aynı zamanda şirkette güvenliği sağlamak ve potansiyel suçları önlemek istiyorum.
İşyerinde video izleme sistemlerini kullanmak istediğimde nelere dikkat etmeliyim? Veri koruma yönergelerini ihlal etmeden güvenliği sağlamak için olası çözümler var mı?
Destek ve danışmanlığınız için şimdiden teşekkür ederim.
Saygılarımla,
Günther Schäfer
Sayın Schäfer Bey,
Şirketinizde işyerinde video izleme sisteminin kurulumu ile ilgili talebiniz için teşekkür ederiz. Yasal çerçevenin farkında olmanız ve tüm veri koruma politikalarının uygulandığından emin olmanız çok önemlidir.
Temel olarak, işyerinde video izleme izinlidir, ancak çalışanların veri korunmasını sağlamak için belirli koşulların karşılanması gerekmektedir. Öncelikle Federal Veri Koruma Yasası (BDSG) ve Veri Koruma Genel Yönetmeliği (DSGVO) dikkate alınmalıdır.
İlk olarak, işyerinde video izleme sisteminin şirket güvenliğini sağlamak için gerçekten gerekli olup olmadığını değerlendirmek için bir çıkar dengelemesi yapmalısınız. Video izleme sistemini kullanmanın gerektiğini haklı çıkaran belirli bir tehlike durumu mevcut olmalıdır. Önemli olan, tedbirin orantılı olması ve çalışanların bilgi özgürlüğüne müdahale etmemesidir.
Ayrıca, çalışanları video izleme sisteminden bilgilendirmeli ve hangi alanların izlendiğini ve kayıtların hangi amaçla yapıldığını şeffaf bir şekilde iletmelisiniz. Çalışanların işyerindeki video izleme sisteminden haberdar olma hakkı vardır ve kişisel veriler kaydediliyorsa onay vermeleri gerekir.
Ek olarak, video izleme sistemini sadece girişler, depo alanları veya kasalar gibi özel güvenlik alanlarında kullanmalısınız. İzleme sistemi tesisin tüm alanlarında yaygın bir şekilde uygulanmamalıdır.
Kayıtların sadece belirlenen amaçlar için kullanılması ve izinsiz saklanmaması veya paylaşılmaması da önemlidir. Kayıtlar belirli bir süre sonra silinmelidir, saklama hakkının olduğu durumlar hariç.
Özetle, belirli koşullar altında işyerinde video izleme izinlidir, ancak işveren olarak veri koruma politikalarını uygulamanız ve çalışanların kişisel haklarının korunduğundan emin olmanız gerekmektedir.
Bu bilgilerin size yardımcı olabileceğini umuyorum. Başka sorularınız varsa memnuniyetle yardımcı olurum.
Saygılarımla,
Babette Krüger
