Frag-Einen

Bir Avukata Sor konusunda İflas Hukuku

Maaş haczi ile hesap haczi arasındaki fark.

Bir alacaklı ile yaşadığım bir ihtilaf nedeniyle maaşım ve/veya banka hesabım haczedilebilir. Aslında bir maaş hacmi sonrası bana hacizsiz yaklaşık 2.000 €'luk korunaklı maaş miktarı sunulmaktadır. Ancak sadece korunaklı maaş miktarımın gittiği bir hesaba bir banka hesabı hacmi eklendiğinde, bu miktar da ulaşılamaz hale gelir ve yaklaşık 1.600 €'luk aylık harcamalarımı artık ödeyemem. Bu durumu önlemek için benim düşüncem şudur: Maaşımı güvendiğim başka bir gerçek kişinin vadesiz hesabına aktarıyor, oradan, henüz bir haciz olmadığı sürece haczedilebilir maaş miktarı hemen kendi hesabıma gidiyor. Bu şekilde sadece korunaklı miktarımı koruyorum. Bu mümkün ve yasal mıdır? Burada 288. madde kapsamında zorla tahsilatın engellenmesi söz konusu değil mi?
288. madde alıntısı: ".. Suçsuzluk, suçlunun (borçlunun) satılan veya devredilen varlığının unsurlarının haczedilemez olduğuna inanıyorsa..."
Cevabınız için teşekkür ederim.

Michael Vogt

Sayın Danışan,

Sayın Danışan,

Tarafınızdan anlatılan durum ve katkınız göz önünde bulundurularak sorunuzu aşağıdaki gibi cevaplamaktan memnuniyet duyarım:

Temel olarak, iş ücretinizi hangi hesaba aldıracağınıza karar verme hakkına sahipsiniz.

Ancak seçtiğiniz yapıyı gerçekten ihtiyacınız olup olmadığı konusunda şüpheliyim.

Lohneinganglarının genellikle hesaba geçmesiyle borç hakkı korumasının sona erdiğine dair doğru olmasına rağmen, konta haczi durumunda iş gelirinin korunmasını talep etme hakkına sahipsiniz. Bu durumda, işvereninizin doğrudan borçlu olduğu ücreti haczedilmiş gibi kabul edileceksiniz. Banka, ancak 4 hafta sonra, ZPO'nun 835. maddesi gereği, haczedilen tutarı borçlu kişiye aktarabilir, bu nedenle mahkeme kararına kadar paranın zaten aktarılmış olma tehlikesiyle karşı karşıya kalmazsınız.

Ancak mahkeme kararı alınması birkaç gün sürebileceğinden, sizin için bir haciz koruma hesabı açtırmanızı öneririm. Bu durumda, banka, haciz durumunda otomatik olarak haciz muafiyet sınırlarını dikkate almalı ve ayrıca mahkemeye zaman alıcı bir başvuru yapmanıza gerek kalmaz, ZPO'nun 850k maddesi gereği.

Cevabımla size yasal durum hakkında genel bir bakış sağladığımı umuyorum.

Bu yanıtın, verdiğiniz bilgilere dayanarak, sadece durumun hukuki bir değerlendirmesi olduğunu belirtmek isterim. Kapsamlı bir değerlendirme yerine geçemez. Önemli bilgilerin eklenmesi veya çıkarılmasıyla, hukuki değerlendirme tamamen farklı olabilir.

Tabii ki bu portal veya e-posta adresim aracılığıyla benimle iletişime geçebilirsiniz.

Bu ilk danışmadan daha fazla temsil gerektiği durumunda, ofisim de tabii ki hizmetinizdedir.

Size güzel bir akşam diler ve saygılarımla

Avukat Michael Vogt

fadeout
Bu soru sizi de ilgilendiriyor mu? Yalnızca 7,50 EUR karşılığında tam yanıtı görebilirsiniz.

Experte für İflas Hukuku

Michael Vogt

Michael Vogt

Reutlingen

Herzlich Willkommen auf meinem Profil. Durch meine frühere Tätigkeit als DGB Jurist verfüge ich über umfangreiche Erfahrung in allen Bereichen des kollektiven und individuellen Arbeitsrechts sowie des Sozialrechts. Seit 2007 bin ich als Rechtsanwalt darüberhinaus schwerpunktmässig in den Bereichen Vertrags-, Kredit- und Kaufrecht tätig. Ich bin Mitglied der Arbeitsgemeinschaft Sozialrecht im Deutschen Anwaltverein (DAV), im Republikanischen Anwältinnen und Anwälteverein (RAV) sowie der Gewerkschaft ver.di. Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme.

Tam profil