Пенсионный возраст - изменение налогового класса
Декабрь 28, 2009 | 30,00 EUR | отвечено Oliver Burchardt
Уважаемые дамы и господа,
Моя жена в настоящее время находится в налоговой категории V, а я - в налоговой категории III. С 01.01.2010 года я перехожу на частичную занятость по возрасту. Моя зарплата составит около 2.050 евро брутто, а зарплата моей жены останется примерно 1.650 евро брутто.
В прогнозном расчете моей зарплаты по частичной занятости мой работодатель рассчитал законный чистый доход примерно 1.740 евро и дополнительную сумму в размере 640 евро (категория III); следовательно, выплата составит около 2.380 евро; за дополнительное медицинское страхование придется платить отдельно.
Я намерен начать частичную занятость с 01.01.2010 года в налоговой категории V, моя жена - в налоговой категории III.
1. При переходе в налоговую категорию V мой законный чистый доход составит всего около 1.100 евро. Должен ли мой работодатель в этом случае увеличить дополнительную сумму с 640 евро до 1.290 евро, чтобы я снова имел доступ к 2.380 евро (это, вероятно, минимальная чистая сумма согласно Закону о частичной занятости)?
2. Может ли он в этом случае обвинить меня в злоупотреблении правом, хотя он получает дополнительную сумму от Федерального агентства по трудоустройству?
3. Что я мог бы возразить против обвинения в злоупотреблении правом? Было бы достаточным намерение моей жены увеличить время работы до 75 % (тогда примерно 2.500 евро брутто)?
4. Как я могу гарантировать, что мой работодатель примет мою налоговую категорию V и должен будет выплачивать более высокую дополнительную сумму, чем в категории III?
5. Каково было бы оценить переход из налоговой категории III/V в категорию IV/IV в указанной выше структуре зарплаты? Могло бы быть также обвинение в злоупотреблении правом?
6. Каково ваше личное рекомендация?
Благодарю вас за ваш ответ заранее.
Уважаемый Запрашивающий,
Благодарим вас за ваш запрос, на который я рад ответить в рамках первичной консультации.
Налоговая оценка проводится на основе предоставленной информации о фактических обстоятельствах. Добавление, изменение или упущение информации может повлиять на налоговую оценку.
Желаемое вами изменение налогового класса с целью достижения более низкой чистой заработной платы, которую работодатель затем должен будет довести до установленной законом минимальной суммы, было окончательно рассмотрено Бундесарбейтсгерихтом. В своих решениях от 9.9.2003 года (дела 9 AZR 554/02 и 9 AZR 605/02) Бундесарбейтсгерихт пришел к выводу, что смена налогового класса во всех случаях является злоупотреблением правом, когда выбор налогового класса явно невыгоден. Из-за злоупотребления правом работодатель не обязан выплачивать более высокую сумму дополнительного вознаграждения.
При этом намерение вашей жены заключить договор на более высокую рабочую нагрузку для достижения более высокой заработной платы в принципе способно устранить обвинение в злоупотреблении правом. Однако в рамках детальной налоговой консультации необходимо рассчитать, какова должна быть заработная плата вашей жены, чтобы успешно аргументировать свою позицию. Следует ожидать, что ваш работодатель заявит, что изменение является злоупотреблением правом. В этом случае вам, вероятно, придется требовать выплату увеличенной суммы дополнительного вознаграждения через суд.
Конкретная оценка того, какие меры необходимы для успешного противодействия обвинениям в злоупотреблении правом при изменении налоговых классов, невозможна в рамках данного форума и учитывая предоставленную информацию и средства, так как здесь возникают значительные риски ответственности, учитывая ожидаемую позицию вашего работодателя. Поэтому рекомендую вам обратиться к местному коллеге для получения детальной налоговой консультации. Я также готов предоставить вам эту консультацию, в рамках которой я бы полностью зачислил сумму, уплаченную здесь.
Надеюсь, что я дал вам общее представление о ситуации.
С уважением,
Оливер Бурхардт
Аудитор
Налоговый консультант
