Bir ortak görevlerini yerine getirmediğinde benim ne gibi seçeneklerim var?
Ağustos 12, 2022 | 40,00 EUR | cevaplandı Otto König
Sayın Avukat,
Bugün size başvuruyorum çünkü bir GmbH'nin genel müdürü olarak karşı karşıya kaldığım bir sorun için acil hukuki tavsiyeye ihtiyacım var. Şirketimizde birkaç ortağımız var, bunlardan biri son zamanlarda görevlerini ihmal etmiştir. Bu durum, önemli kararları engellediği, anlaşmalara uymadığı ve finansal yükümlülüklerini yerine getirmediği şeklinde kendini göstermektedir.
Bu durum, benim için bir genel müdür olarak büyük bir zorluk teşkil etmektedir çünkü sadece şirketin gelişimini ve başarısını etkilemekle kalmaz, aynı zamanda kendi pozisyonumu ve sorumluluğumu da sorgulamaktadır. Şirketin geleceği hakkında endişelerim var ve görevlerini yerine getirmeyen ortakla nasıl başa çıkabileceğim ve şirketin çıkarlarını nasıl koruyabileceğim konusunda kendime sorular soruyorum.
Durumu netleştirmek ve şirketin çıkarlarını korumak için atabileceğim adımları anlamak için acil hukuki tavsiyeye ihtiyacım var. Ortakların görevlerini yerine getirmeleri için zorlamak veya gerektiğinde şirketten çıkarmak için hukuki seçenekler var mı? Eğer görevlerini ihmal etmeye devam ederse, ona hangi hukuki sonuçlarla karşılaşabileceği konusunda bilgi almak istiyorum.
Bu konuda profesyonel görüş ve önerilerinizi bekliyor, destekleriniz için şimdiden teşekkür ederim.
Saygılarımla,
Hildegard Wolf
Sayın Bayan Wolf,
Soruşturmanız ve benim hukuki uzmanlığıma olan güveniniz için teşekkür ederim. Bir GmbH'nin yöneticisi olarak, bir ortağın görevlerini ihmal etmesi ve bu nedenle şirketin gelişimini ve başarısını tehlikeye atması çok zorlayıcı olabilir. Bu zor durumda size yardımcı olmak ve görevlerini yerine getirmeyen ortağa karşı nasıl hareket edebileceğinizi göstermek istiyorum.
Öncelikle, bir GmbH'nin ortağının temel olarak hangi görevlere sahip olduğunu belirtmek önemlidir. Ortaklar, ortaklar kurulu kararlarına uymak, şirkete finansal yükümlülüklerini yerine getirmek ve şirket sözleşmesinin hükümlerine uymakla yükümlüdürler. Bir ortak bu görevlere karşı gelirse, ciddi sonuçları olabilir.
Görevlerini ihmal eden ortağa karşı harekete geçmek için, bir GmbH yöneticisi olarak çeşitli hukuki seçeneklere sahipsiniz. Öncelikle, ortağı görevlerini yerine getirmeye çağırabilir ve davranışının sonuçları hakkında bilgilendirebilirsiniz. Bu istenilen sonuca ulaşmazsa, bir avukat tutabilir ve hukuki adımlar atabilirsiniz. Bu, örneğin, ortak görevlerinin yerine getirilmesini sağlamak için mahkemeye başvuru veya ortağın GmbH'den çıkarılmasını sağlamak olabilir.
Ortağın görevlerini ihmal etmeye devam etmesi durumunda, karşılaşabileceği hukuki sonuçlar, ihlalin ciddiyetine bağlı olarak değişiklik gösterebilir. En kötü ihtimalle, ortak GmbH'den çıkarılabilir ve oluşan zararlardan sorumlu tutulabilir. Ancak, en iyi sonuçları elde etmek için tüm hukuki adımların dikkatlice incelenmesi ve duruma uygun şekilde uygulanması önemlidir.
Görevlerini ihmal eden ortağa karşı hareket etmek için, deneyimli bir şirketler hukuku avukatı ile iletişime geçmenizi ve belirli durumunuzu tartışmanızı ve ortak görevlerini ihmal eden ortağa karşı hareket etmek için bireysel bir strateji geliştirmenizi şiddetle öneririm. Ancak bu şekilde, şirketin çıkarlarını etkili bir şekilde koruyabilir ve durumu netleştirebilirsiniz.
Anlatımımın size yardımcı olacağını umarım ve başka sorularınız için her zaman buradayım. Güveniniz için tekrar teşekkür eder, bu zorlu sorunu çözmenizde başarılar dilerim.
Saygılarımla,
Otto König
